se calculent en pourcentage sur l’ensemble des rémunérations de l’artiste. Il existe deux formes de rémunérations :

La rémunération de base : il est prévu que la rémunération de l’agent artistique ne peut excéder un plafond de 10% du montant brut des recettes de l’artiste. Par exemple, si un artiste gagne 5000 euros pour un spectacle, l’agent artistique ne peut percevoir plus de 500 euros.
La rémunération complémentaire : Une rémunération complémentaire peut être prévue par le contrat liant l’artiste à son agent. Cette rémunération complémentaire est à hauteur de 5% et est attribuée dans le cas où l'agent a aussi un rôle de manager et participe au développement de la carrière de l’artiste. 

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Comment trouver un agent : contacts et démarches
Trouver un agent artistique peut être un processus long et complexe, mais en suivant certaines étapes clés, vous pouvez augmenter vos chances de succès.

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Se préparer 
Avant de chercher un agent, il est important de se préparer en ayant un book professionnel, une bande démo et une liste de références, si possible. L'idéal est de présenter un patchwork vidéo d'une minute trente max (au delà votre vidéo a peu de chance d'être visionnée en entier) de ce que vous avez déjà tourné à l'image. Il est également important de travailler son jeu d’acteur en continu et de multiplier les expériences de jeu pour acquérir de l’expérience.

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Faire des recherches  
Il est important de faire des recherches sur les agents artistiques qui représentent les comédiens dans votre domaine. Les agences ont souvent des préférences de représentation et peuvent être spécialisées dans un certain type de profil ou de production. Il est donc important de trouver un agent qui correspond à votre profil et vos aspirations. Par exemple, si vous êtes un comédien de théâtre, vous voudrez peut-être chercher un agent qui a une forte présence dans le monde du théâtre.

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Envoyer des candidatures 
Une fois que vous avez sélectionné les agents qui pourraient convenir, il est important de leur envoyer une candidature professionnelle par mail ou courrier. Cette candidature doit contenir une présentation succincte de votre parcours, votre book professionnel, une bande démo, des références et vos coordonnées. Assurez-vous que votre candidature est bien présentée et sans fautes d’orthographe.

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Participer à des événements professionnels 
Il est également possible de rencontrer des agents artistiques lors d’événements professionnels, tels que des festivals de cinéma ou des soirées de réseautage. Cela permet de présenter directement son travail et son parcours, et de nouer des contacts professionnels. Par exemple, si vous assistez à un festival de cinéma, vous pourriez avoir l’occasion de rencontrer des agents artistiques qui sont à la recherche de nouveaux talents.

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Renseignez-vous dans votre entourage 
Si vous connaissez des personnes qui sont déjà représentées par un agent, posez-leurs des questions sur leurs rapports avec leur agent, essayez de voir si une cooptation est possible.

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Il est important de noter que la recherche d’un agent artistique peut prendre du temps, et que la représentation n’est pas garantie. Il est donc important de continuer à travailler sur son jeu d’acteur et à acquérir de l’expérience en continue.

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Une fois trouvé, établissez une relation claire et honnête avec votre agent.

Souvenez vous aussi que l'agent artistique peut vous trouver des rôles mais vous devez aussi continuer vos recherches de votre côté.

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Vous trouverez ci-dessous un lien vers la liste intégrale des agents artistiques en France :

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• Liste intégrale des agents artistiques